EVS en contrat d'avenir
Cette note précise que les contrats peuvent être prorogés jusqu'à 36 mois SANS condition d'âge ou de situation de handicap. Le recteur doit nous donner sa réponse lundi prochain.
Monsieur le Recteur,
Je me permets d'attirer votre attention sur le sort réservé aux EVS embauchés en contrat d'avenir au moment où les services des Inspections académiques leur signifient la non reconduction de leur contrat dès lors qu'ils n'ont pas 50 ans ou qu'ils ne sont pas reconnus travailleur handicapé.
La note interministérielle du 21 décembre 2006 (Ministère de la Cohésion sociale et MEN) stipule clairement que les EVS embauchés en contrat d'avenir peuvent se voir reconduit dans leurs fonctions pour une période allant jusqu'à 36 mois et ce sans conditions. Ce n'est que pour ceux qui ont plus de 50 ans ou à qui il est reconnu la spécificité de travailleur handicapé que cette durée peut-être portée à 60 mois.
Les notes interministérielles suivantes (juin 2007 et février 2008), relatives aux EVS, ne contredisent aucunement cette précision.
Dès lors, le Se-Unsa vous demande d'appliquer cette mesure de reconduction pour tous les EVS en contrat d'avenir de façon à permettre le bon fonctionnement des écoles dans lesquelles ils se sont jusqu'alors impliqués.
Il en va du respect du droit et des personnels. Nous savons que vous porterez un regard bienveillant à cette demande.
Je vous prie, Monsieur le Recteur, de croire en l’assurance de mes sentiments les meilleurs.
Claude Keryhuel